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请示的适用范围

2023-03-18 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
请示的适用范围 请示作为报请性的上行文,应用范围十分广泛,当然也不能遇事就向上级请示。总体来说,请示适用于以下7种情形。
(1)下级机关遇到新情况、新问题,因无章可循而没有对策或没有把握,需要上级机关给以明确指示时。
(2)下级机关在处理较为重大的事件和问题时,因涉及有关方针政策必须慎重对待,或为防止工作失误,需要报请上级机关时。
(3)下级机关在工作中遇到问题,虽然有解决的办法,但由于职权、条件的限制,没有权力或没有能力实施这些办法,需要上级机关帮助解决时。
(4)下级机关对有关方针、政策和上级机关发布的规定、指示有疑问,需要上级机关明确答复同意才能办理时。
(5)下级机关在较重要的问题上出现意见分歧,无法统一,需要上级机关裁决才能办理时。
(6)因情况特殊,遇到某些难以执行现行规定、有待上级重新指示才能办理的事项时。
(7)下级机关遇到上级领导、主管部门明确规定必须请示、批准才能办理的事项,或上级明文规定完成一项工作任务后,需要上级审核认定的事项时。

 

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