如何写好领导讲话稿
讲话稿分很多类，有部署性的、表彰性的、纪念性的，等等。我们最常遇到的，包括各类考试最爱考的，应该就是布置工作的讲话，比如党建工作会议上的讲话、经济工作会议上的讲话，其内容是就某一工作进行部署，提出目标任务和措施要求。
一、做好准备
如何搜集材料。
二、搭好框架
领导讲话，一般都是要解决问题或推动工作。围绕着问题和工作，一般需要讲清楚六个要素。
讲历史，对过去工作进行回顾和概括，总结经验，吸取教训。
讲现状，分析形势，对当前工作所处阶段、状态和程度进行判断和定位。
讲症结，指出存在的突出问题，并说明问题产生的原因以及处理不当可能造成的后果，做到实事求是，不回避问题，不推诿责任。
讲对策，明确目标任务，提出指导意见，拿出对策、措施。
讲保障，明确完成目标任务的资金、队伍等方面的保障举措，确保对策、措施落实到位，取得实效。
讲趋势，站在新的起点上预见下一步的发展方向和目标，在做到心中有数的同时增强干部、职工的信心。
当然，这六个要素并不一定每一篇讲话稿都齐全，往往要根据讲话的侧重点加以灵活运用。
1.大框架采用纵向结构
一篇领导讲话稿，一般是为了部署任务、推动工作的，既要讲清楚为什么开展这项工作，又要讲清楚如何开展这项工作，还要讲清楚如何才能保证把这项工作搞好。所以，绝大部分领导讲话往往按照“讲道理、定任务、提措施”这个“三段论”结构。
2.小框架采用横向结构
每个层次的内部，是支撑观点的组成要素按照并列结构组合的，呈现一种大纵小横的结构形式。在每一部分的内部结构安排上，讲话者又是按照并列的逻辑顺序进行组合的。这种横向的并列结构形式融合于纵向的大结构之中，使讲话内容宏大、风格厚重、主旨突出、条例清楚。
第一部分分析意义：是贯彻上级指示的新要求，是本地发展形势的新动向，是广大人民群众的新期盼。
第二部分任务措施：几个战略重点和几个重大专项。
第三部分组织保障：制度保障、资金保障、人力保障。
三、改好标题
一些领导讲话稿不需要起题目，比如某政府工作报告、某领导在某次会议上的讲话等，都是约定俗称的题目。
还有一些用“主标题+副标题”的结构，主标题是讲话稿的中心思想，副标题则是某领导在某会议上的讲话，内容主要是部署重要工作，并提出奋斗目标。这类结构通过题目亮出主题，凝聚人心;或者是某些重大活动的动员讲话，在题目上要体现鼓励性和号召性;某些重大转折点，比如年中、年终、换届改选等，通过题目表达主张和信念。
四、写好正文
开头和结尾很简单，大家找几篇范文直接套用就可以，这里不再赘述，重点讲具体怎么行文。
“引出观点+具体例证+总结升华”这个结构几乎可以套用到任何段落的行文。根据不同内容，会有一些变体形式，或只有具体例证，或只有“引出观点+具体例证”，比如只有“引出观点+总结升华”，等等。
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