区委区级机关工委书记2023年度抓基层党建述职报告
按照安排，现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下：
一、落实基层党建工作主体责任和重点任务情况。
一是加强组织领导，压实责任。召开全区机关党建暨优化营商环境会议，印发党建工作要点。推进“书记项目”落地见效，细化职责。开展日常党建督查考核，覆盖机关46家党组织，推进党建规范化建设。
二是坚持固本强基，夯实堡垒。印发机关党组织建设提升三年行动计划，推动机关基层党组织抓规范、促提升，全年开展党建业务培训5次，发展党员培训班2期，发展党员18名。升格党组织1个，成立党支部7个，撤销党支部1个，调整党组织书记10人。
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三是加强制度建设，推进落地见效。制定印发“首问办、提级办、协同办”服务管理工作方案，回应企业需求和群众期盼，着力解决反映强烈的“推拖绕”等问题。持续抓好《“五要十不准”机关作风行为规范》，提升机关作风形象。
存在不足：一是党风廉政建设工作抓手还不够多，缺少强有力举措。二是党风廉政教育形式比较单一，教育力度还应加大。三是攻坚克难的勇气和精神需进一步加强，部分党员先锋模范作用发挥不够。
下一步，一是把党纪党规纳入“三会一课”等教育培训内容，监督党员履行义务。二是抓好“转作风、提效能、树形象”活动，深化“四联四促”活动，帮助基层解决实际问题。三是探索“机关党建+民生实事”模式，引领机关党员干部服务大局、勇挑重担。
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