天天金句精选（2024年3月19日）

　　1.保持敢为人先、锐意进取的精神状态，以“苟利国家生死 以，岂因祸福避趋之”的家国情怀，“敢教日月换新天”的昂 扬斗志，“越是艰险越向前”的拼搏闯劲，勇于向顽瘴痼疾开 刀，敢于突破利益固化藩篱。

　　2.增强全局意识和战略思维，准确把握、正确处理好改革规 律所蕴含的重大关系，在实践中不囿于一隅一处，不为一时一 事所惑，算大账、总账、长远账，善于从纷繁复杂的矛盾中把 握规律，在辨析风险挑战中提高化解能力，做到想问题通盘考 虑、深谋远虑，定决策胸怀大局、审时度势。

　　3.坚持把人才作为强市之基、转型之要、竞争之本，加快形 成“人人皆可成才、个个皆能出彩、行行皆有状元”的浓厚氛 围。

　　4.深化增值服务、以优质生态推动拴心暖心，让高标准服务 更加温暖人、高水平保障更加汇聚人、高规格礼遇更加鼓舞 人，形成人人渴望成才、人人努力成才、人人尽展其才的生动 局面。

　　5.奇迹是拼出来的。拼，就是敢想敢干，勇于创新;就是超 常工作，夜以继日;就是奋不顾身，勇往直前。

　　6.治沙造林的“绿色奇迹”，风驰电掣的“高铁奇迹”，遨 游太空的“航天奇迹”，铺天盖地的“光伏奇迹”。

　　7.预知对手行动“套路”、预悉对手作战“路数”、体会对 手惯用“招数”。

　　8.坚持克勤克俭，方能筑牢一道拒腐防变的堤坝;追求安逸 享乐，就如同撕开一条危险的裂缝。

　　9.以“朝食不免胄，夕息常负戈”的拼劲，干工作、抓落 实，以“千锤万凿出深山”的恒劲，化矛盾、解难题，以“咬 定青山不放松”的韧劲，抓成效、出成绩。

　　10.在枯燥孤寂中坚持不懈、在千头万绪中从容不迫、在披 荆斩棘中坚忍不拔。

　　11.思想就会更加成熟、心态就会更加稳定、做事就会更加 笃定。

　　12.对群众的那股亲劲、抓工作的那股韧劲、干事业的那股 拼劲。

　　13.克服“饱腹感”“厌食症”，以“一日三餐”的态度、“细嚼慢咽”的方法、“消化吸收”的方式，把来龙去脉 搞清楚、把观点论断搞明白、把精神实质搞透彻、把实践要求 搞具体。

　　14.保持理论上的清醒、政治上的坚定，在纷繁复杂的形势 下思想不迷茫、立场不动摇、行动不偏向。

　　15.坚持知行合一，注重理论联系实际，用理论之“矢”射 实际之“的”，做实“联系”的功课，做好“结合”的文章。

　　16.谋划工作的具体思路、破解难题的措施办法、推动发展 的实际成效。

　　17.坚持教育科技人才协同发力，加强战略科技力量建设，抓好政府主推的有组织创新、高校院所主导的原始创新、 企业为主体的集成创新。

　　18.唯改革才有出路，唯改革才有活力，唯改革才可能发展。

　　19.砥砺改革攻坚的能力成色，具备“不破楼兰终不还”的 勇气和决心，以及“不畏浮云遮望眼”的智慧和方法。

　　20.在学思想中深化政治历练，在树导向中强化双向激 励，在能容错中细化撑腰鼓劲，在严监督中优化政治生态。

　　21.发挥领头雁、主力军作用，点燃全社会的创业激情、干 事热情、奋斗豪情，再创新业、再建新功、再铸辉煌。

　　22.吹响奋力拼经济、全力促发展的冲锋号，必将更好汇聚 发展合力、激发创造活力、增添奋进动力，更好推动实现开好 局起好步。

　　23.有民营经济成长最充沛的“雨露”，有民营经济发展最 肥沃的“土壤”，有民营经济壮大最充足的“阳光”。

　　24.齐心协力、同向发力、形成合力，努力寻求最大公约 数、画出最大同心圆。

　　25.以持之以恒的干劲推进项目，以舍我其谁的拼劲招引项 目，以一抓到底的韧劲服务项目。

　　26.正处于大有可为的战略机遇期，干事创业的发展黄金 期，可以说比以往任何时候都更加渴求人才，比以往任何时候 都更有条件成就人才。

　　27.城市遇到人才是一份幸运，人才选对城市是一种幸福。

　　28.真招实策的支持、真金白银的激励、真情实意的服务。

　　29.打造人才平台“强载体”，建强人才队伍“主力军”，提升人才政策“精准度”，营造人才发展“好生态”。

　　30.浓厚“亲商”社会氛围，夯实“安商”法治保障，营 造“兴商”发展环境，在培育壮大市场主体上奋力攻坚，厚植 一片企业发展的“沃土”。

　　31.保持“归零心态”，以如履薄冰、半夜惊醒的紧迫感和 能力不足、席位恐慌的危机感，以“滚石上山负重前行”的劲 头和“时不我待只争朝夕”的状态。

　　32.机遇只为奋斗者准备，问题要靠发展来解决，幸福要在 拼搏中赢得。

　　33.以更猛的劲头“拼经济”，以更实的举措“破困 局”，以更大的魄力“开新篇”。

　　34.以热火朝天的干劲展现脱兔般奋跃而上、飞速奔跑的昂 扬姿态，用实际行动传递起步冲刺、开局争先的决心和信心。

　　35.瞄准更高的标准、跑出更快的速度、实现更高的质 量，不断迈出提标发展、提速发展、提质发展新步伐。

　　36.把政治能力作为终身“必修课”，把战略思维能力作 为“基本功”，把创新能力作为“关键招”，把抓细抓小能力 作为“试金石”。

　　37.多一些“代表点题”、少一些“领导定题”，多一 些“解剖麻雀”、少一些“走马观花”，多一些“深入一 线”、少一些“蜻蜓点水”。

　　38.坚定信心决心，拿出志气骨气底气，保持不甘落后、奋 起直追、苦干实干的状态，以更大格局、更高水平谋篇布 局，以更严标准、更实举措推进落实。

　　39.牵住转型发展“牛鼻子”，下好项目建设“先手棋”，激发营商环境“新活力”，守牢生态环保“高压线”。

　　40.强化“事经我手我负责”的责任意识，认真做好每件小 事、管好每个小节，做到办文办会周到细致，督查督办注重细 节，值班值守认真细心。

　　41.不仅要有直面问题的勇气，更要有破解难题的思路，只 为成功找办法，不为困难找理由，敢为敢闯敢干敢首创，从没 有退路中找到出路，于时代变局中开创新局。

　　42.把“拼”作为今年工作的主旋律，把“干”融入抓落实 的全过程，努力“拼”出一个竞相发展、蓬勃向上的生动局 面，“干”出一个比学赶超、争先恐后的发展态势。

　　43.“负面清单”用活反向约束，明确“不可为”的工作红 线;“正向清单”强化责任意识，明确“必须为”的工作底 线;“激励清单”激发内生动力，明确“我要为”的工作动 线。

　　44.百姓感受“最痛处”、 制“最堵处”。干部作风“最弱处”、体制机

　　45.久拖未决的“老”问题、制约发展的“难”问题、群众 关注的“热”问题。

　　46.盯住改革任务“深督”，瞄准责任主体“严督”，聚焦 重点难点“真督”，突出点面结合“实督”。

　　47.统筹“静态适应”与“动态适配”，把握“个体适

　　应”与“整体适配”，协调“当前适应”与“长远适配”，支 撑现代化建设蹄疾步稳、行稳致远。

　　48.传导“下”的压力、健全“下”的机制、明确“下”的 依据、畅通“下”的渠道、强化“下”后管理。

　　49.主动“照镜子”，增强“上”的责任感，破除“不犯错 误不退位”的消极思想;形成“下”的危机感，树立“无功便 是过，平庸就是错”的积极理念。

　　50.用创新的观念开拓新路、用创新的举措破解难题、用创 新的成果引领发展，争做干事创业的排头兵和急先锋。