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县发展改革局2025年一季度抓基层党建工作总结

2025-04-18 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
县发展改革局2025年一季度抓基层党建工作总结

　　今年以来，县发展改革局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，突出党建为引领，不断推进党建与业务工作深度融合，打造了一支讲政治、敢担当、善作为的发改铁军，市委评为“市级先进基层党组织”。

　　一、主要工作情况

　　(一)抓引领、强站位，凝聚干部队伍一条心。一是提高政治意识，做好表率，当好“引擎”。牢固树立政治机关意识，充分发挥党组班子带头示范作用，凡是要求党员做到的，班子成员自己必须首先做到，凡是要求党员不做的，班子成员必须首先不做。积极带领班子勇挑重担、敢打硬仗，围绕“快”字，不等不拖，分秒必争推进各项工作;围绕“实”字，坚持问题导向，对疑难险重的问题一项一项攻关;围绕“担”字，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，抱定“逢冠必争、逢一必夺”的工作理念，形成了浓厚的干事创业氛围，打造了一支讲政治、敢担当、善作为的发改铁军。二是强化理论武装，把稳方向，充足“燃料”。加强理论学习为业务工作强基固本，坚持“第一议题”制度，创新党组理论学习中心组学习方式方法，以“理论+实地调研”、“理论+现场教学”、“理论+专家对话”、“理论+辩论研讨”、“理论+主题宣讲”、“理论+网络平台”为支撑，营造以学促干的浓厚氛围。持续完善党支部学习制度，组织举办“发改大讲堂”“雏鹰计划”“年轻干部上台讲业务”等活动，以“大轮岗”锻炼干部，以“大学习”提升干部，培养抢抓政策的本领和意识，进一步增强党员干部学业务、比能力、强本领的决心和信心。三是压实责任链条，团结协作，传递“能量”。团结协作是推动各项工作的强大动力，是各项事业取得成功的重要保证。严格履行主体责任和“一岗双责”，聚焦党建和重点工作，各科室、中心齐心发力、共同担当。在每周例会上同步汇报党建与业务工作，每月开展“党建业务深度融合”务虚会，实现业务板块全覆盖，建立“实绩比拼”晾晒机制，树立“业务出题，党建解题”的鲜明导向。

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　　(三)深化融合创新，释放党建效能。‌实施“党建+”专项行动，围绕科技创新、安全生产等设立党员先锋岗、责任区，开展“揭榜挂帅”攻关行动。建立党建与经营“双百分”考核体系，将党建考核结果与班子绩效、干部任用刚性挂钩。培育特色党建品牌，总结推广“书记项目”“党员创新工作室”等经验，形成“一企一品”示范矩阵。健全党务干部与业务干部双向交流机制，完善“暖心关爱”党员服务体系，以高质量党建引领保障企业高质量发展。

标签 基层党建
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