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重点工作谋划务虚会发言材料

2025-02-14 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
重点工作谋划务虚会发言材料

　　根据要求，结合*单位工作实际，对当前工作存在的问题和短板作一个发言，既是吐槽更是自嘲，不妥之处敬请批评指正。

　　一、沟通不畅，争先进位不够有序

　　在全区的工作中，乡镇与区直单位之间存在沟通不畅的现象，导致乡镇认为区直单位不接地气，区直单位认为乡镇在落实工作上存在推诿的现象。同时，乡镇与乡镇之间存在争先进位内卷的现象。主要原因在于：一是乡镇与区直部门沟通不畅。乡镇与区直单位各自强调自身的困难，导致双方存在沟通上的障碍。尤其是*单位在过去可能在不少领导和区直单位心目中都有一些意见，觉得*单位干部姿态高，不好交流沟通，时常有“轻狂”的评价。无论是日常开会、接待检查，*干部在沟通交流上总是“慢半拍”，从客观原因说，是因为人员少、任务重、接待多、检查多，导致镇村干部疲于应付，但更主要的原因是*干部对自身定位不准，自视甚高。二是乡镇争先进位内卷严重。区里为了促进工作提出一系列的激励与考核措施。比如，每季度乡村振兴、文明创建等擂台赛以及年终的考核等，乡镇对获得名次很看重，有时出现有力过猛的现象。比如，考核组到乡镇时候，为了给检查组留下一个好的印象，乡镇的主要领导是全程陪同，生怕考核结果不理想，影响到乡镇排名;到了年终考核的时候，乡镇的主要领导更是“轮番上阵”到主管部门拜访留下好印象，考核部门是“门庭若市”。争先进位出现一种无序化的现象，内卷的情况严重。

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　　建议：要拿出“真减负”的态度，上级部门要带头，从减少会议频次，到压缩检查考核，再到精简报表材料等，全方位、多角度地对基层工作中存在的形式主义问题进行整治，才能增强基层干部干事创业的信心，放开手脚大胆干事。为基层减负要明确权责，不能什么事都压给基层，基层该承担哪些工作，要把职责事项搞清楚。

标签 务虚会
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