在机关年轻干部成长座谈会上的发言

今天,单位组织召开年轻干部成长座谈会,充分体现了对年轻干部成长的 重视和关怀,同时也给了我们一次能静下心来回顾自己工作以来究竟收获了什 么,自己的差距与不足在哪里,以及倾听大家宝贵意见建议的机会,通过这几 天的思考,每天都有新的感悟、新的收获,感谢单位领导抽出宝贵时间为我们 组织这一场暖心、走心又静心的座谈会。从2020年7月进入人大机关工作,不知 不觉已经过去了三年,在单位领导和同事的关心帮助下,从工作到为人处事不 断的在成长进步,深刻认识到我们的成长需要坐标和方向,下面结合工作实际 围绕年轻干部如何成长谈三点体会。
一、年轻干部要常怀进取之心
首先要有干事创业的朝气。年轻人就要有年轻人的样子,干部就是先干一 步,年轻干部应该做什么事干劲十足,发挥我们思维活跃、接受新事物快的优 点,敢于迎难而上,善于推陈出新,不要年纪轻轻就暮气沉沉、得过且过,见 困难就躲,遇麻烦就推,能不干就不干,能少干就少干,图一时半会的轻松,一 步步走向平庸。
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树怕空心、人怕无品,懂得感恩应该是一个人最基本的品质,要感恩我们 的父母,感恩伟大时代,感恩工作单位。党的二十大提出,当代中国青年生逢 其时,施展才干的舞台无比广阔。我们有幸生逢伟大时代,单位给了我们施展才 干的舞台,我们从刚入职的一张白纸,到现在熟悉各项工作不断成长,离不开 单位的严管、厚爱和护航,应常怀感恩之心,常行报恩之举,多一点奉献,少 一点索取,干任何工作才会有滋有味,去任何岗位才会有为有位。
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