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关于把机关党建工作落到实处的几点体会

2024-02-24 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
关于把机关党建工作落到实处的几点体会

　　机关党的建设是党的建设新的伟大工程重要组成部分。新征程上，高质量完成机关党建核心任务，应通过科学的工作部署、规范的工作程序、灵活的工作方法，不断把机关党建工作落到实处、引向深入。

　　一、在工作部署上求细

　　谋划到位，防朝令夕改。谋划部署机关党建工作，通常采取会议部署、文电指示、电话通知等方式。安排部署前，要周密考虑、精心谋划、多方调研、征求意见，确保决策准确无误后再下达通知，避免“预先通知”“正式通知”“补充通知”来回下，反复折腾，让基层党组织无所适从。

　　具体到事，防要求不清。部署机关党建工作要讲清楚要做什么、什么时间完成、标准是什么、注意事项有哪些等等，每一个细节、每一个步骤、每一个隐患都预想到，避免笼统讲、大概说，致使要求“模棱两可”。如，评选先进就要提前“画好像”，把具体的标准、要求写清楚，让下级党组织一看就明白。

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　　在总结中共享。搞总结不是画句号，经验的固化推广才是目的。近年来，借助机关党建工作交流会、座谈会、研讨会等平台，在加强理论武装、压实党建责任、增强党组织政治功能和组织功能、抓好事业单位党建工作、持续正风肃纪等方面，相互学习、取长补短、交流借鉴，为促进机关党建高质量发展贡献智慧力量。如，怎样在推动党建和业务深度融合上蹚出新路子?围绕构建465现代产业体系，积极探索的“两链护航”行动、健全“党员+项目”服务机制、机关党建服务“微幸福”民生工程等，都是在相互交流学习中受到启发、深入思考的结果。

　　在总结中升华。力争将感性的认识理性化、零散的观点系统化，及时发现工作中带规律性、指导性的好经验、好做法，提炼出管根本管长远的制度机制，转化为推动机关党建工作高质量发展的实际举措。近年来，通过年初系统谋划部署工作、年中开展专题调研督查、年底组织“三级联述联评联考”的方式，推动谋划部署、督导落实、考核评价一体贯通、形成闭环，促使机关党建工作真正落地生根、开花结果。

标签 机关党建
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