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公务员遴选面试模拟试题解析（14）

2024-03-31 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
公务员遴选面试模拟试题解析（14）

　　1.当下基层存在一批沉默干部，他们谨守为官慎言、信奉沉默是金，被迫或主动选择不说话、不说真话、不说有实质内容的话。对于这种干部群体失语现象，你怎么看?　　参考：(1)准确把握这一现象的本质，并提出自己的观点。群体失语必然导致群体失态、群体失责。(2)全面分析产生这一现象的原因。一是有的基层干部不会说。见到工作“两手一摊”，碰到问题“两眼一黑”，遇事凭感觉，张嘴就露怯，暴露出部分基层干部业务素养欠缺。二是有的基层干部不想说。坚持“事不关己，高高挂起”的为官之道和“少说少错，不说不错”的处事之道，暴露出部分基层干部缺乏责任担当。三是有的基层干部不敢说。凡事都奉行“只要有人顶在前头，这事就与我无关”的观念;担心冒犯领导权威和遭到同事“批评”，暴露出部分领导存在“一言堂”、家长制问题。(3)简要分析其产生的影响及解决问题的对策。这一现象带来的危害不容小觑，一是会影响民主决策，二是会助长庸政懒政，三是会阻碍基层治理和发展。根治这一现象，需要多措并举。一是借党史学习之机，营造良好的政治环境，广开言路，促进

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　　参考：(1)强调培训考核越来越严，且通过率不高，希望新入职的员工思想上重视培训、行动上积极投入。(2)强调对违纪违规的处分越来越严，说明单位今年还会增设奖惩制度，鼓励大家遵守培训纪律。(3)强调培训期间不得出去吃饭喝酒，用之前的相关负面案例进行警示教育。(4)强调培训中参与技能比赛的重要性，说明此次技能比赛会采用新形式，以增强大家的参与性。(5)强调岗位培训对于今后职业发展的重要性，鼓励大家珍惜学习机会，比学竞学，取得好成绩。(6)强调单位领导会重视大家的意见建议，鼓励大家多提建设性意见，以便优化培训形式与效果。

标签 公务员遴选面试
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