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2024 年中秋、国庆节期间纠 “四风” 树新风工作总结

2024-10-01 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
2024 年中秋、国庆节期间纠 “四风” 树新风工作总结

  2024 年中秋、国庆期间,为深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持续巩固拓展作风建设成果,营造风清气正的节日氛围,[具体地区 / 单位] 积极开展纠 “四风” 树新风工作,现将工作总结如下:

  一、工作开展情况

  (一)加强组织领导,提前谋划部署 

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  通过聚焦重点问题,开展监督检查,严肃执纪问责,有效遏制了节日期间 “四风” 问题的发生。从监督检查情况看,违规公款吃喝、违规收送礼品礼金、违规使用公车等问题得到明显遏制,餐饮浪费现象得到有效治理,广大党员干部的作风进一步好转。

  (三)制度建设进一步完善

  针对监督检查中发现的问题,督促相关部门、单位及时进行整改,进一步完善制度规定,堵塞管理漏洞。如在公务接待方面,要求各单位严格执行公务接待审批制度,规范接待标准和流程,加强对接待费用的审核报销管理;在公车使用管理方面,进一步完善公车使用登记制度,加强对公车运行轨迹的监控,严禁公车私用等。通过完善制度建设,形成了用制度管人、管事、管权的长效机制。

  三、存在问题及下一步工作打算

  (一)存在问题

  一是个别党员干部思想认识还不够到位。虽然通过不断加强宣传教育,但仍有个别党员干部对纠 “四风” 树新风工作的重要性认识不足,存在侥幸心理,认为节日期间偶尔违规不会被发现,缺乏自觉遵守纪律的意识。

  二是隐形变异 “四风” 问题仍时有发生。随着作风建设的不断深入,“四风” 问题的表现形式更加隐蔽多样,如通过电子红包、虚拟货币等方式收送礼品礼金,以会议培训、考察调研等名义变相公款旅游等,给监督检查工作带来了一定难度。

  三是监督检查的方式方法还需进一步创新。监督检查过程中,虽然采取了多种方式,但仍存在一些不足之处,如监督检查的覆盖面还不够广,对一些偏远地区和基层单位的监督检查还存在薄弱环节;监督检查的信息化手段运用还不够充分,对一些新技术、新平台的运用还不够熟练等。

  (二)下一步工作打算

  一是持续加强宣传教育。进一步加大对党员干部的宣传教育力度,通过开展廉政讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式,不断增强党员干部的纪律意识和规矩意识,使其真正从思想上认识到纠 “四风” 树新风工作的重要性,自觉遵守廉洁自律各项规定。

  二是加大监督检查力度。持续保持对 “四风” 问题的高压态势,进一步创新监督检查方式方法,拓宽监督渠道,充分运用大数据、信息化等手段,提高监督检查的精准性和实效性。加强对重点领域、关键环节和重要时间节点的监督检查,特别是对隐形变异 “四风” 问题要深挖细查,坚决防止反弹回潮。

  三是严肃执纪问责。对发现的违规违纪问题,要严肃查处,绝不姑息迁就。严格落实 “一案双查” 制度,加大责任追究力度,不仅要追究直接责任人的责任,还要追究相关领导的责任,以强有力的问责倒逼责任落实。同时,要加大对典型案例的通报曝光力度,发挥警示震慑作用,达到查处一案、教育一片的效果。

  四是完善制度建设。针对监督检查中发现的问题和薄弱环节,进一步完善相关制度规定,建立健全长效机制。加强对制度执行情况的监督检查,确保制度落到实处,切实发挥制度的刚性约束作用,从源头上预防和遏制 “四风” 问题的发生。

  总之,2024 年中秋、国庆期间,我单位通过扎实开展纠 “四风” 树新风工作,取得了一定的成效,但也存在一些问题和不足。在今后的工作中,我们将以更加坚定的信心、更加有力的措施,持续推进作风建设,不断巩固拓展纠 “四风” 树新风工作成果,为全区经济社会发展提供坚强的纪律保障。

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