2024年市直单位领导干部民主生活会、组织生活会对照检查材料（四个带头）

　　根据市委《关于召开2024 年度民主生活会的通知》有关要求和局党组相关工作部署，我紧紧围绕本次民主生活会主题，结合自身实际情况，认真对照“四个带头”，全面深入查摆了自身存在的突出问题，认真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。按照会议安排，现将个人对照检查情况汇报如下。

　　一、存在的主要问题

　　(一)在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是理论学习深度不足。对党的创新理论学习存在实用主义倾向，往往是上级要求学什么、开展工作需要什么，就针对性地学习什么，缺乏系统性、全面性的学习规划。例如，在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时，对一些重要论述和观点，只是简单了解其表面含义，没有深入探究其背后的理论逻辑和实践要求，导致在实际工作中，不能很好地运用这些理论来指导实践、推动工作。学习过程中，满足于完成规定的学习任务，缺乏对理论知识的深入钻研和思考，没有真正做到学深悟透、融会贯通。二是学用结合还不够紧密。虽然能够认识到理论学习的重要性，但在将理论学习成果转化为实际工作能力方面还存在差距。在工作中，不能很好地将所学的理论知识与实际工作相结合，缺乏运用理论知识解决实际问题的能力和方法。例如，在处理一些复杂的工作问题时，不能灵活运用所学的理论知识进行分析和解决，而是习惯于凭借以往的经验和做法，导致工作效率不高，工作效果不理想。三是政治敏锐性还不够强。对一些潜在的政治风险和挑战缺乏足够的警惕性和洞察力，对一些错误言论和不良思潮，没有及时进行坚决的抵制和斗争。例如，在网络上看到一些抹黑党和国家形象的言论时，虽然内心感到愤慨，但没有采取积极有效的措施进行反驳和澄清，认为这些言论对自己的工作和生活影响不大，缺乏应有的政治责任感和使命感。在日常工作中，对一些涉及政治原则和政治立场的问题，有时存在麻痹大意的思想，没有从政治的高度去认识和处理，导致一些小问题可能演变成大问题。四是大局意识还不够牢固。在工作中，有时过于关注个人和本部门的利益，忽视了整体利益和全局利益，缺乏从大局出发思考问题和解决问题的能力。例如，在一些工作任务的分配和协调上，只考虑本部门的工作难度和工作量，没有充分考虑其他部门的实际情况和整体工作的需要，导致工作推进过程中出现一些矛盾和问题。在面对一些涉及全局的重大决策和工作部署时，缺乏主动参与和积极配合的意识，没有充分发挥自己的主观能动性，为推动整体工作的顺利开展贡献力量。

　　(三)树牢宗旨意识，加强社会治理和民生保障。一是提高社会治理水平。坚持和发展新时代“枫桥经验”，加强矛盾纠纷排查化解，完善多元矛盾纠纷解决机制。加强社会治安综合治理，严厉打击各类违法犯罪活动，维护社会稳定。推进法治建设，加强法治宣传教育，提高全社会法治意识。二是加强安全生产和应急管理。牢固树立安全发展理念，严格落实安全生产责任制，加强安全生产监管执法，深入开展安全生产专项整治行动，有效防范和遏制重特大事故发生。加强应急管理体系和能力建设，提高应对突发事件的能力。三是持续改善民生福祉。加大民生投入，扎实推进民生实事项目，解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题。优先发展教育事业，提高教育质量。加强医疗卫生服务体系建设，提升医疗服务水平。完善社会保障体系，提高社会保障水平。四是加强生态文明建设。牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，加强生态环境保护和修复，推进污染防治攻坚战，加强大气、水、土壤污染防治。加强资源节约和循环利用，推动绿色发展，建设美丽家园。