“注重”写作提纲30例-1

　　1. 抓实 “ 三注重 ” 全面提升党务干部能力

　　一是注重 “ 组织性 ” 。

　　二是注重 “ 实践性 ” 。

　　三是注重 “ 自觉性 ” 。

　　2. “ 三坚持三注重 ” 开展调查研究 推动经济社会高质量发展

　　坚持系统思维，注重科学统筹。

　　坚持问题导向，注重全面深入。

　　坚持目标导向，注重务实致用。

　　3. “ 三注重三加强 ” 高质量推进机构编制核查工作落地见效

　　注重部门联动，加强协调配合。

　　注重突出重点，加强环节把关。

　　注重方式灵活，加强有效结合。

　　4. “ 三注重 ”“ 三强化 ” 运用系统观念推动机构编制工作高质量发展

　　注重硬件基础，强化学习成效。

　　注重业务创新，强化责任担当。

　　注重部门联动，强化沟通协调。

　　5. “ 三突出三注重 ” 推进服务高质量发展考核工作

　　突出职能职责定位，注重 “ 三定 ” 规定履行。

　　突出年度发展重点，注重高质量发展实际贡献

　　突出改革 发展 创新，注重激发创先争优新动能。

　　6. “ 三注重三下功夫 ” 推动党史学习教育走深走实

　　注重提高 “ 学 ” 的质效，在全面系统、精准谋划上下功夫。

　　注重抓住 “ 悟 ” 的精髓，在凝聚力量、净化思想上下功夫。

　　注重拓宽 “ 新 ” 的举措，在加强宣传，营造浓厚氛围上下功夫。

　　7. “ 三注重 ” 促党史学习教育提质增效

　　注重突显特色，创新方式方法。

　　注重知行合一，确保活动实效。

　　注重成果转化，做好结合文章。

　　8. “ 三注重三到位 ” 推进机构编制报告制度落地生效

　　注重领悟，思想认识到位。

　　注重操作，服务指导到位。

　　注重实效，结果应用到位。

　　9. 以 “ 三注重三突出 ” 为抓手全面打通 “ 属地管理 ” 新路径

　　注重实效发挥，突出做好加减运算。

　　注重有机融合，突出做好平台保障。

　　注重系统创新，突出抓好治理体系。

　　10. “ 三注重三提高 ” 发挥实名制管理积极效应

　　注重优化流程，提高线下办理的 “ 便利性 ” 。

　　注重建立机制，提高线上办理的 “ 快捷性 ” 。

　　注重挖掘价值，提高统计分析的 “ 权威性 ” 。

　　11. “ 三注重 ” 狠抓机构编制监督检查

　　注重数据应用，提升机构编制监督检查水平。

　　注重专项督查，提高机构编制监督检查力度。

　　注重结果运用，提升机构编制监督检查质效。

　　12. “ 三注重三提升 ” 加强干部队伍能力建设

　　注重党建引领，提升思想政治素质。

　　注重学习教育，提升业务工作水平。

　　注重完善机制，提升争先进位意识。

　　13. “ 三注重三推动 ” 推进生态环境执法改革守护 “ 一泓清水 ”

　　注重理顺工作机制，推动治理环境 “ 更优 ” 。

　　注重统筹调配资源，推动治理力量 “ 更强 ” 。

　　注重加大改革力度，推动治理效果 “ 更好 ” 。

　　14. “ 三注重三着力 ” 向镇(街)扩权赋能推动城乡基层治理制度创新

　　注重基层所盼，着力厘清职责边界。

　　注重赋权实效，着力做到循序渐进。

　　注重权责对等，着力完善办事指南。

　　15. “ 三注重 ” 全面提升机构编制工作法治化水平

　　注重 “ 法治化 ” 宣传，筑牢守法根基。

　　注重 “ 台账化 ” 管理，强化日常监管。

　　注重 “ 制度化 ” 运行，规范编制管理。

　　16. “ 三注重三结合 ” 加强事业单位法人信用体系建设

　　注重与法人登记相结合，夯实信用体系建设基础

　　注重与信息公开相结合，推进信用信息公开机制

　　注重与监督管理相结合，实行失信联合惩戒机制

　　17. “ 三坚持三注重 ” 提升实名制管理系统使用效能

　　坚持规范管理，注重数据准确。

　　坚持 “ 互联网 +” ，注重总量控制。

　　坚持服务意识，注重管理创新。

　　18. “ 三注重 ” 积极推进党政群机关事业单位统一社会信用代码赋码工作

　　一是注重谋划部署。

　　二是注重服务效率。

　　三是注重审核把关。

　　19. “ 三抓三注重 ” 加强机构编制实名制管理

　　抓数据，注重数据准确。

　　抓同步，注重及时更新。

　　抓分析，注重结果运用。

　　20. “ 三注重 ” 积极做好网上名称管理工作

　　一是注重宣传引导。

　　二是注重工作联动。

　　三是注重沟通服务。

　　21. “ 三注重 ” 完成事业单位法人 “ 双随机、一公开 ” 抽查工作

　　一是注重宣传培训。

　　二是注重规范合法。

　　三是注重分类整改。

　　22. “ 三注重 · 三确保 ” 厘清街道职责清单

　　注重基层实际，确保 “ 权责一致、应纳尽纳 ” 。

　　注重岗位落实，确保 “ 责有人负、事有人做 ” 。

　　注重区街衔接，确保 “ 条块清晰、上下对应 ” 。

　　23. “ 三注重 ” 做好事业单位法人登记档案管理工作

　　注重建章立制。

　　注重规范程序。

　　注重精细管理。

　　24. “ 三注重 ” 做好机构编制实名制管理工作

　　一是加强源头管理，注重数据体系完整。

　　二是实时动态调整，注重部门协同配合。

　　三是抓好系统培训，注重业务水平提升。

　　25. 立足 “ 三环节三注重 ” 全面完成落实部门 “ 三定 ” 规定制定工作

　　事前环节注重学习培训。

　　事中环节注重沟通反馈。

　　事后环节注重落实成效。

　　26. “ 三注重 ” 加强机构编制队伍建设

　　一是更加注重政治建设、坚定不移。

　　二是更加注重作风建设、持之以恒。

　　三是更加注重落深落细、以责提效。

　　27. “ 三注重 ” 做实用活信息数据提升机构编制管理水平

　　一是注重数据规范，抓 “ 好 ” 数据更新。

　　二是注重数据联动，抓 “ 实 ” 数据质量。

　　三是注重数据分析，抓 “ 活 ” 数据应用。

　　28. “ 三注重 ” 做好统一社会信用代码赋码和事业单位法人登记工作

　　一是注重全面统筹，积极主动作为。

　　二是注重科学规范，进行优化服务。

　　三是注重严格监管，实现多向联动。

　　29. “ 三注重三结合 ” 加强事业单位信用体系建设

　　注重与法人登记相结合，夯实信用体系建设基础。

　　注重与信息公开相结合，推进信用信息公开机制。

　　注重与监督管理相结合，实行失信联合惩戒机制。

　　30. “ 三聚焦三注重 ” 有序开展年度事业单位法人年度报告公示工作

　　一是聚焦组织统筹，注重明确责任主体。

　　二是聚焦沟通指导，注重搭建服务平台。

　　三是聚焦督促协调，注重把握时序进度。