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国有企业2024年乡村振兴工作情况总结及2025年工作计划

2024-11-09 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
国有企业2024年乡村振兴工作情况总结及2025年工作计划

　　一、乡村振兴工作开展情况

　　(一)加强组织领导，压实工作责任。一是落实上级乡村振兴政策要求。根据自 治区党委农村牧区工作部《关于公布区市县乡村振兴局机构设置的通知》(新农委 (2024)19号)、《关于印发自治区乡村振兴局主要职责内设机构和人员编制规定的 通知》(新农委发(2024)6号)要求，公司成立乡村振兴工作领导小组和乡村振兴办 公室，结合自身职能职责，研究制定*乡村振兴工作实施方案，明确*项重点任务和*个 主攻方向，把工作任务和标准落实到各分管领导、各科室和各帮扶村，进一步理顺条 块关系，压实部门和帮扶责任。二是优化组织机构，明确工作职责。为进一步加强国 有企业乡村振兴工作力量，经请示集团公司党委同意，将所属*公司原扶贫办公室升格 为乡村振兴办公室，列为集团公司正式部门，增加岗位*个，负责人级别为正科级，专 职副主任*人，进一步强化组织保障。三是多次召开乡村振兴专题会议。及时传达学 习*关于乡村振兴的重要指示批示精神和中央、自治区党委农村牧区工作会议精神，分 析研判*乡村振兴工作形势，研究解决工作中存在的困难和问题，安排部署下一步重点 工作。　

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　　(四)不断深化农业农村改革。加强农村基本经营制度，推进土地制度改革，包 括集体经营性建设用地入市和宅基地使用权改革，以支持乡村振兴。深化土地制度改 革，确保脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，探索长三角一体化示范区的生态补偿机 制，促进乡村振兴的可持续发展。实施宅基地和集体经营性建设用地的试点改革，建 立机制利用农村闲置房屋，助力乡村振兴。创新人才下乡激励政策，吸引高素质人才 参与乡村振兴，确保其长期稳定发展。建立现代乡村社会治理体系，完善党组织领导 下的自治、法治和德治相结合的治理体系，提高乡村治理水平，建立防止返贫的监测 和帮扶机制，精准实施帮扶措施，巩固提升“三保障”和饮水安全，推动共同富裕取得 实质性进展。

标签 乡村振兴
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