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局机关党委2025年度落实“第一议题”学习制度情况报告

2026-01-17 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
局机关党委2025年度落实“第一议题”学习制度情况报告

  2025年,**局机关党委在局党组的坚强领导下,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,将严格执行“第一议题”学习制度作为加强机关党的政治建设的首要任务和提升党员干部政治能力、理论素养、履职本领的关键抓手,精心组织,狠抓落实,推动学习往深里走、往实里走、往心里走,为全局各项事业高质量发展提供了坚强的思想保证和政治引领。现将全年落实情况报告如下:

  一、提高政治站位,压实主体责任,确保制度执行一贯到底

  机关党委深刻认识到,“第一议题”制度是确保机关党建工作始终沿着正确方向前进的“定盘星”,是引导党员干部统一思想、统一意志、统一行动的根本遵循。一年来,我们坚持从政治上看、从政治上抓,层层压实责任,确保制度要求不折不扣落到实处。 

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  在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到工作中还存在一些不足:一是个别支部在学习成果转化、推动工作落实的链条上还不够紧密,存在“学用脱节”现象;二是学习形式创新虽然有所探索,但针对不同党员群体特点的个性化、差异化学习引导还不够精准;三是学习效果的评估机制有待进一步科学化、精细化。

  下一步,机关党委将继续把落实“第一议题”制度作为重大政治责任抓紧抓实:一是在深化学习内容上再下功夫。持续跟进党的理论创新最新成果,紧密结合中央重大决策部署和局中心工作,增强学习的时代性、针对性。二是在创新方式方法上再求突破。探索更多互动式、体验式、情景式学习模式,增强学习的吸引力和感染力。三是在推动成果转化上再见实效。健全“学习-研讨-决策-落实”闭环机制,加强对学习成果转化情况的跟踪问效和评估反馈,切实把学习成效体现到推动高质量发展、服务人民群众、防范化解风险的实际行动中。四是在健全长效机制上再做文章。进一步完善督导考核、激励保障等机制,推动“第一议题”学习制度化、规范化、常态化水平不断提升,为奋力谱写中国式现代化**实践新篇章贡献机关党建力量。

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