市农业农村局关于2024年度民主生活会领导班子对照检视剖析材料

开好民主生活会,是加强领导班子建设、提高领导干部党性修养的重要途径。XX市农业农村局领导班子以高度的政治责任感和严肃认真的态度,扎实做好2024年度民主生活会各项准备工作,通过深入学习、广泛征求意见、深刻剖析问题,认真开展对照检视,为推动全市农业农村工作高质量发展奠定坚实基础。按照会议安排,现将对照检查情况汇报如下。
一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改措施落实情况
(一)强化理论武装,提升政治素养
通过持续深入学习,局领导班子成员政治理论水平显著提高。全年组织集中学习30次,人均撰写学习心得20篇以上,对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解更加深刻。在贯彻落实党中央关于农业农村工作的决策部署上更加坚决,如在推进高标准农田建设政策落实中,全市共新建高标准农田50万亩,超额完成年度任务,为粮食增产奠定了坚实基础。同时,积极组织干部参加各类政治理论培训,参与人数达200人次,干部队伍的政治敏锐性和鉴别力明显增强,在意识形态领域始终保持清醒头脑,牢牢把握正确的政治方向。
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(四)强化责任落实,完善监督管理。一是压实主体责任,强化党建引领局党组切实履行全面从严治党主体责任,每年专题研究党建工作不少于4次,制定党建工作责任清单,明确班子成员党建工作分工和职责。加强对下属单位党建工作的指导和监督,每半年开展1次党建工作专项检查,对党建工作落实不力的单位进行通报批评并责令整改。通过强化党建引领,推动党建工作与农业农村业务工作深度融合,为农业农村事业发展提供坚强的政治保障。二是丰富教育形式,增强纪律意识创新纪律教育方式,采用线上线下相结合的方式,除传统的集中学习外,利用微信公众号、在线学习平台等推送纪律教育内容,每周发布不少于1条。每半年组织1次纪律知识测试,对成绩优秀的干部进行表彰,对不合格的干部进行补考和再教育。开展廉政文化进机关活动,通过张贴廉政标语、举办廉政书画展等形式,营造浓厚的廉政氛围,增强干部职工的廉洁自律意识。三是完善监督机制,规范权力运行健全监督执纪体系,综合运用监督执纪“四种形态”,对干部职工的日常工作和行为进行全方位监督。加强对农业项目审批、资金使用、招投标等关键环节的监督,建立廉政风险防控机制,每年开展风险排查不少于2次,制定相应防控措施。拓宽监督渠道,设立举报信箱和举报电话,鼓励群众参与监督,对群众举报的问题及时调查处理,确保权力在阳光下规范运行。同时,完善选人用人机制,加强对干部选拔任用工作的全程监督,确保选拔出德才兼备、群众认可的干部。
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