某税务局党组书记在县局党委中心组学习（扩大）暨重点工作推进会上的讲话

　　今天，我们召开党委中心组学习(扩大)暨重点工作推进会，主要任务是深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实总局、省局、市局党委决策部署，总结前期工作，分析当前形势，部署下阶段重点任务，进一步统一思想、凝聚共识，确保全年目标任务圆满完成。下面，我讲三个方面意见。

　　一、坚持党建引领，筑牢政治忠诚，为税收事业发展提供坚强保障

　　党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴，关键在党。税收工作是党和国家事业的重要组成部分，必须始终坚持和加强党的全面领导，以高质量党建引领税收高质量发展。

　　(一)加强政治建设，确保正确方向。政治建设是党的根本性建设。要始终把党的政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是严明政治纪律和政治规矩。严格执行“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，确保党中央决策部署在税务系统落地生根。二是强化政治机关意识。深入开展“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关创建，推动党建与业务深度融合，引导党员干部在落实减税降费、优化营商环境等重点工作中当先锋、作表率。三是严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，用好批评与自我批评武器，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。　

　　(一)坚持全面从严，深化作风建设。作风建设是税务部门永恒的主题。我们必须锲而不舍地落实中央八项规定精神，坚决纠治形式主义、官僚主义，为基层切实减负松绑。通过精简会议文件、规范督查检查考核，让基层干部从繁重的文件中解脱出来，有更多时间和精力投入到实际工作中。同时，我们要大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风，引导干部职工雷厉风行地抓落实，攻坚克难，坚决杜绝“躺平”“摆烂”的心态。强化监督执纪也是必不可少的环节，我们要紧盯关键岗位和关键环节，对顶风违纪行为露头就打，从严查处，确保队伍的风清气正。

　　(二)注重能力提升，打造专业化队伍。在税收事业不断发展的背景下，能力素质成为了干事创业的基础。为了加快构建“带好队伍、干好税务”的制度机制，我们深入实施人才兴税战略。首先，加强教育培训是关键，围绕税收改革发展重点任务，开展分级分类培训，全面提升干部的政治能力、业务能力和创新能力。其次，搭建成长平台同样重要，我们通过完善“练兵比武”“岗位能手”等选拔机制，鼓励干部参加“三师”资格考试，为优秀人才提供更多展示自我的机会。最后，优化队伍结构也是我们的目标之一，加大年轻干部的培养选拔力度，推动干部轮岗交流，激发整个队伍的活力和创造力，为税收事业的发展提供坚实的人才保障。

　　(三)激励担当作为，营造良好氛围。干部干事创业，既需要自身努力，也需要组织关怀。要健全完善激励担当作为的制度机制，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。一是树立鲜明用人导向。坚持“凭实绩用干部”，对在急难险重任务中表现突出的干部优先提拔使用，让有为者有位、能干者能上、优秀者优先。二是落实关心关爱措施。健全容错纠错机制，为敢于担当的干部撑腰鼓劲;关注干部身心健康，落实带薪休假、健康体检等制度，增强干部归属感。三是加强文化建设。培育“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，开展丰富多彩的文体活动，增强队伍凝聚力、向心力。

　　同志们，目标已经明确，关键在于落实。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在总局、省局、市局党委的坚强领导下，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，踔厉奋发、勇毅前行，奋力谱写税收现代化服务中国式现代化的新篇章，以优异成绩迎接新中国成立75周年!

　　谢谢大家!