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在应急管理局2026年春节节后收心会上的讲话

2026-02-10 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
在应急管理局2026年春节节后收心会上的讲话

同志们:

  新春伊始,万象更新。我们告别了短暂而祥和的春节假期,带着家人的嘱托和新的期盼,重返工作岗位。节日期间,许多同志坚守岗位、值班备勤,有力维护了全市安全形势的总体平稳,大家辛苦了。今天,我们召开节后收心会,既是调整状态、收心拢神的纪律要求,更是凝心聚力、砥砺奋进的动员部署。新的一年,应急管理工作任务艰巨、责任重大,我们必须迅速从“节日模式”切换到“工作模式”,以“开局即冲刺”的精神状态,全身心投入到新一年的各项工作中,奋力开创我市应急管理事业新局面。

  一、重整行装再出发,深刻把握新征程应急管理使命担当

  习近平总书记在党的二十大报告中强调,“推进国家安全体系和能力现代化,坚决维护国家安全和社会稳定”,并指出“提高公共安全治理水平,坚持安全第一、预防为主,完善公共安全体系,提高防灾减灾救灾和急难险重突发公共事件处置保障能力”。这为我们新时代应急管理工作提供了根本遵循。当前,我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期,应急管理工作面临新的更高要求。春节假期已过,全体干部职工必须迅速将思想和行动统一到党中央的决策部署上来,统一到市委、市政府的工作要求上来,深刻认识应急管理在国家治理体系和治理能力现代化中的极端重要性,清醒看到我市安全生产基础仍不牢固、自然灾害风险交织叠加、应急救援能力存在短板的客观现实,切实增强“时时放心不下”的责任感和积极担当作为的精气神,以更高的站位、更严的标准、更实的作风,奋力推动我市应急管理事业迈上新台阶。

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  (三)锤炼过硬作风,打造忠诚干净担当队伍。应急管理队伍的能力作风,直接关系工作成效和部门形象。我们要大力弘扬“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的训词精神,将其融入血脉、见诸行动。加强干部队伍专业化建设,制定实施干部能力提升计划,围绕风险研判、应急指挥、监管执法、舆情应对等核心能力,开展分层分类精准培训。鼓励干部在实践中增长才干,在急难险重任务中锻炼成长。大兴调查研究之风,领导干部要带头深入基层一线、风险点位、企业现场,察实情、听真话、解难题,使各项决策和工作部署更接地气、更富实效。强化斗争精神和斗争本领养成,教育引导干部在面对重大风险挑战、复杂矛盾问题时,敢于挺身而出、迎难而上。树立正确的政绩观,坚持实事求是,力戒急功近利,多做打基础、利长远的工作。关心关爱干部职工,落实各项保障政策,帮助解决实际困难,丰富文体生活,营造团结紧张、严肃活泼的机关文化氛围,增强队伍的凝聚力、向心力和战斗力。

  同志们,新征程的号角已经吹响,新一年的画卷正待铺展。应急管理事业使命光荣、责任如山。让我们迅速收心归位、整装待发,以龙腾虎跃的干劲、鱼跃龙门的闯劲、潜龙在渊的韧劲,全身心投入到各项工作中去。要坚定信心、振奋精神,紧盯目标、狠抓落实,以“起步就是冲刺、开局就是决战”的姿态,奋力夺取全年工作的“开门红”、“满堂彩”,为保障全市人民群众生命财产安全和社会大局稳定作出新的更大贡献!

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