市直机关工委关于规范党费收缴管理工作情况的报告
今年以来，市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻《中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，以严、实、细为主线，构建全流程规范化管理体系，推动党费工作从合规性管理向效能化建设转型升级，为机关党建高质量发展注入强劲动力。
一、主要工作情况 (一)严字为纲，构建标准化收缴体系。一是建立三级联动核定机制。坚持把政治标准贯穿收缴工作始终，成立由工委书记任组长的党费工作领导小组，制定《市直机关党费收缴工作实施细则》，明确单位初审、工委复核、系统校验的三级核定流程。针对机关公务员、事业单位人员、离退休干部等6类群体，分类编制《党费计算指导手册》，细化23项收入构成要素，规范津补贴扣除标准，确保一人一档、精准核定。今年以来累计完成327个基层党组织、18637名党员的党费基数重新核定，误差率控制在0.3%以下。二是打造智慧化收缴平台。深度应用复兴壹号党建云平台，开发具有本地特色的党费收缴功能模块，实现四大创新：实现智能测算功能，系统自动关联工资发放数据生成缴费通知单;支持多渠道支付体系，支持微信、支付宝、公务卡等6种缴费方式;强化动态预警机制，对逾期未缴党员发送分级提醒，7天短信提醒、15天支部预警、30天组织约谈;实现数据可视分析，实时展示各单位收缴进度、完成率等12项指标。平台上线以来，党员自主缴费率从68%提升至97%，平均收缴周期缩短至3.5个工作日。三是实施分类指导推进策略。针对特殊群体创新收缴服务模式，对离退休党员开展送学上门+代缴服务，组织年轻党员结对帮扶;对流动党员建立线上报到+属地托管机制，依托社区党组织实现异地缴纳、归属明晰;对低收入党员严格落实先缴后补政策，全年累计为136名困难党员办理党费减免手续。开展党费收缴规范月活动，通过专题培训、案例教学等方式，培训党务干部460人次，考核通
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(二)以严格管理为保障，构建全流程监督体系。围绕党费管理“专人、专户、专账”要求，构建从账户设立到年度审计的全链条管控机制。市直机关各直管党组织必须开设独立党费账户，实行业务管理与财务管理分离、会计与出纳分设，指定专人负责党费核算，参照行政单位会计制度建立规范化台账，确保账实相符、手续完备。严格执行党费上缴时限，各党组织需在每季度末或12月15日前完成党费汇入，工委定期开展银行对账和账目核查，对未按时上缴、账户管理混乱的党组织进行通报整改。建立“年度自查+专项检查”双重监督模式，每年12月前各单位完成党费收支自查并上报结果，次年由工委抽调人员组成检查组进行交叉审计，重点核查资金使用合规性、审批流程完整性及公示公开情况，将党费管理纳入党建考核体系，对违规行为严肃追责，筑牢党费管理的“安全防线”。
(四)以数字赋能为抓手，提升党费工作现代化水平。顺应信息化发展趋势，探索“线上+线下”融合的党费管理新模式，提升工作效率和透明度。推广使用党费收缴管理信息系统，实现党员党费核定、缴纳记录、资金流转、使用审批等全流程线上操作，为流动党员、年老体弱党员提供微信、支付宝等便捷缴纳渠道，解决传统收缴方式中的“收缴难、统计繁”问题。开发党费使用动态监控平台，实时跟踪资金拨付、项目进展和经费使用情况，自动预警超范围支出或审批异常等风险点，实现智能化监管。同时，依托系统生成党费收支分析报告，为党组织制定党费使用计划、优化资源配置提供数据支撑，定期通过平台向党员推送个人缴费情况和党费使用公示信息，让党员随时查询、全程监督，以数字化手段推动党费工作更加规范、高效、阳光，为新时代机关党建高质量发展提供有力保障。
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