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交流发言：激励干部大胆开拓担当作为 让更多干部成为改革闯将攻坚干将

2024-07-29 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
交流发言：激励干部大胆开拓担当作为 让更多干部成为改革闯将攻坚干将

同志们：

　　政治路线确定之后，干部就是决定的因素。事业兴衰，关键在人，关键在干部。干部的精气神和工作状态，直接关乎进一步全面深化改革、推进中国式现代化的成色成效。党的二十届三中全会强调，要着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题。解决上述问题，要坚持问题导向，采取有力有效举措，充分调动广大干部抓改革、促发展的积极性、主动性、创造性。激励干部大胆开拓、担当作为就是要激励干部增加干事创业的勇气，接受并承担使命、负起责任，开辟并拓展我们的事业。只有全党继续发扬大胆开拓、担当作为的精神，扑下身子干实事、谋实招、求实效，才能实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。

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　　让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。全面从严治党和鼓励干部担当作为是相辅相成的，严管是要求干部遵规守纪、依法执政、依法履职尽责，建设风清气正的党内政治生态，而不是把大家管死，使人瞻前顾后、畏首畏尾、无所作为，搞成一潭死水。我们要调动全党的积极性、主动性、创造性，在选人用人上体现讲担当、重担当的鲜明用人导向，建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励机制，营造“用一贤人而群贤毕至，相一良马而万马奔腾”的良好局面。把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准，把干部干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据，选拔任用敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。要着力消除妨碍干部担当作为的各种因素，建立容错纠错机制，为务实干事者、改革创新者、无私奉献者担当，让担当者敢作为，让担当者没负担，以此激励广大党员干部更加心无旁骛地干事创业。

　　我就讲这么多，谢谢大家!

标签 干部
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