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在2024年经开区商圈党建工作推进会上的典型发言

2024-12-16 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
在2024年经开区商圈党建工作推进会上的典型发言

尊敬的各位领导,同志们:

  近年来,**镇聚焦商圈聚集性强、流动性大、新业态多,治理力量不足的难题,通过构建以商圈党委为核心的商圈有机共同体,聚合商圈内的党组织、商户、企业、社会组织和群众,探索形成党建引领、阵地融合、共建共享等6项机制城市商圈治理新路径,实现党建发展与商圈繁荣良性互动,让商圈底色更“红”、服务更“优”、发展更“出圈”。

此处隐藏3728个字。VIP会员可见

  六、建立考核激励机制,让商圈治理更“高效”。健全的考核激励机制宛如“指挥棒”,能有效调动各方积极性,保障商圈治理持续高效运转。一是对党组织及党员考核,激发先锋作用。制定商圈党组织星级评定标准,围绕组织建设、活动开展、服务成效等维度定期考核打分,对星级高的党组织给予表彰奖励、优先分配党建资源;针对党员,设立“党员先锋岗”“积分量化考核”制度,依据参与志愿服务、助力商户发展、践行文明经营等表现积分,积分前列者授予荣誉称号、给予物质奖励,激励党员亮身份、作表率,在商圈治理中冲锋在前。二是对商户考核,规范经营行为。联合市场监管、税务等部门建立商户诚信经营考核体系,从产品质量、纳税合规、服务水平等多方面综合评估,划分诚信等级,对诚信等级高的商户在政策扶持、租金优惠、宣传推广上予以倾斜,如优先推荐参加大型展销活动;对失信商户予以警告、限期整改乃至清退出商圈,以奖惩分明规范商户经营,营造良好营商环境。三是对服务团队考核,提升服务质量。对党群服务中心、福家驿站工作人员及志愿者团队,依据服务态度、专业技能、问题解决效率等指标考核,表现优异者颁发“服务之星”奖章、给予培训深造机会,鞭策服务团队不断精进业务,为商圈商户、居民提供优质贴心服务,推动商圈治理水平稳步提升。

  汇报完毕,谢谢大家。

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