科级干部2022-2024年履职情况汇报
2022年至2024年，在上级党委政府的坚强领导下，我经历了从乡镇职能部门负责人到领导班子的角色转变，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，全面落实习近平总书记视察浙江重要讲话重要指示精神，以"功成不必在我、功成必定有我"的使命感，扎实推进"三农"工作、"千万工程"及乡村振兴战略落地见效。现将三年履职情况汇报如下：
一、强化政治引领，筑牢思想根基
一是深化理论武装。坚持把政治理论学习作为首要任务，依托"三会一课"、专题研讨班、"学习强国"平台等载体，构建常态化学习机制。三年累计组织或参与党的二十大精神宣讲会、"千万工程"政策解读等专题学习32场次，个人撰写学习笔记超5万字，带动分管领域干部形成"学理论、强本领"的浓厚氛围。二是践行知行合一。将政治能力转化为推动工作的实际效能，在饮水工程、交通主干道拓宽项目等重点工程谋划中，严格对标上级决策部署，确保项目方向不偏、执行有力。常态化开展基层调研，累计走访行政村15个、农户156户，形成调研报告8篇，推动解决群众急难愁盼问题43项。通过民主生活会开展批评与自我批评，在班子协作中坚持原则性与灵活性统一，营造团结干事的良好氛围。
二、聚焦重点任务，服务发展大局
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七、下一步工作计划
未来工作中，我将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣"产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕"总要求，重点抓好以下工作：
一是深化理论学习，提升履职能力。构建"理论学习+实践应用"双轨机制，每月围绕数字经济、乡村振兴等主题开展1次专题研讨，每季度结合基层调研形成1篇高质量对策建议报告。聚焦数字农业、文旅融合领域，组织镇村干部赴浙江安吉、广东顺德等地开展专题培训6场次，推动理论学习成果转化为产业升级的实际动能。二是强化实干担当，推进重点工作。实施"一线工作法"，每月至少15天下沉村(社区)，建立"问题收集—分类交办—跟踪问效"闭环管理机制。2025年重点推进环线高速路段拓宽项目建设，确保年内完成投资1.2亿元，实现主干道通行能力提升30%;深化"农旅+"融合发展，整合山海资源打造"蓝色海湾""茶香漫道"两大文化品牌，配套建设游客服务中心、露营基地等设施，力争年接待游客突破15万人次;启动"智慧乡村"建设试点，在3个行政村部署数字治理平台，实现村级事务数字化管理覆盖率达60%。三是严守纪律底线，锤炼过硬作风。常态化开展廉政教育，每季度组织1次党纪法规专题学习，针对工程项目、资金审批等关键领域开展廉政风险点排查，完善《镇村干部小微权力清单》。严格执行中央八项规定精神，持续整治形式主义、官僚主义，2025年实现镇级会议、文件数量同比再压减10%，以清正廉洁的政治本色和务实高效的工作作风，为全镇高质量发展贡献力量。
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