2026年市委办公室意识形态工作要点
2026年是实施“十五五”规划的开局之年，也是全面建设社会主义现代化国家新征程的关键之年。市委办公室意识形态工作将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十届四中、五中全会精神和习近平总书记关于意识形态工作的一系列重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。工作将紧紧围绕习近平总书记对本地区、本领域的重要讲话和重要指示批示精神，对标对表党中央决策部署及省委工作要求，自觉承担起“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务。我们将聚焦市委办公室作为政治机关、枢纽机关、服务机关的核心职能，坚持稳中求进、守正创新、敢于斗争，以极端负责的态度将意识形态工作深度融入“三服务”全过程，着力构建责任明晰、运转高效、防控有力的工作格局，坚决筑牢意识形态安全防线，为全市奋力谱写中国式现代化新篇章提供坚强的思想保证、强大的精神力量和稳定的舆论环境。
一、深化理论武装体系，筑牢思想政治根基
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23.完善对下级党委办公室系统业务指导“同频共振”机制。市委办公室要加强对各县(市、区)委办公室、市直各单位办公室(厅)意识形态工作的业务指导和督促检查。通过召开全市党委办公室系统意识形态工作会议、举办专题培训班、下发工作提示等方式，及时传达上级精神，交流工作经验，明确工作要求。建立常态化沟通渠道，及时了解下级办公室在意识形态工作中遇到的困难和问题，提供政策咨询和业务支持。在开展全市性督查、调研时，要将意识形态工作责任制落实情况作为重要内容之一进行检查。通过加强指导，推动全市党委办公室系统在意识形态工作上思想认识同步、标准要求同轨、工作节奏同频、责任落实同力，构建起上下联动、标准统一、运行高效的全市党委办公室系统意识形态工作网络，确保党中央和省市委的决策部署在办公室系统不折不扣贯彻落实。
24.健全工作条件与激励保障“夯基垒台”长效机制。做好意识形态工作，离不开必要的条件保障和正向激励。室务会要定期研究解决意识形态工作中遇到的经费保障、人员配备、技术支撑等实际问题，为工作开展创造良好条件。在办公室年度预算中，要安排意识形态工作专项经费，用于理论学习、教育培训、阵地建设、课题研究、表彰奖励等。对在意识形态工作中表现突出、作出重要贡献的集体和个人，要予以通报表扬和物质奖励，并在评优评先、干部选用中优先考虑。关注从事意识形态相关工作干部的思想动态和工作压力，及时开展谈心谈话，帮助解决实际困难。通过健全保障和激励机制，让重视意识形态工作、善于抓意识形态工作的科室和干部有舞台、有干劲、有奔头，营造人人关心、人人参与、人人尽责的浓厚氛围，为办公室意识形态工作行稳致远奠定坚实基础。
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