经验交流:创新实施“1234工作法” 推动思政工作与中心工作深度融合

近年来,*党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实习近平总书记关于能源央企指示批示精神,坚持和加强党的领导,牢牢把握新时代中央企业思想政治工作要求,在传承好经验好做法的基础上,统筹谋划思政工作体系思路和实践方法,着力加强和改进思想政治建设工作,探索形成“1234”思想政治工作法,推动思政工作与中心工作深度融合,为企业建设一流能源化工企业提供坚强的政治保障。
一、围绕一条主线,把牢思政工作核心
思想政治工作是党的“传家宝”,是贯穿国有企业改革发展的“生命线”。党委围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神这条主线,聚焦“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务,全面加强党的领导,把思想政治工作贯穿党的建设和企业治理各环节,健全思政工作责任制,坚持守正创新,推进理念、手段、机制创新,促进思想、人文、队伍、发展等工作融合,提振奋进士气,凝聚发展合力。
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融合企业改革发展,同题共答。全面贯彻落实中国中煤“存量提效、增量转型”发展思路,推动“两个联营+”模式,积极推动落实“十四五”发展规划,召开传达落实推动会、深化改革研讨会、政策解读座谈会、攻坚启动会,举办安全大课、创新沙龙、头脑风暴、技术交流,以思政工作的务实举措推动企业改革发展。优化决策事项清单,抓实企业内控管理,企业治理体系进一步完善。完成公司派生分立以及机构改革,实现机构数量、人员编制、中层职数“三下降”,成立新能源公司、邢台公司,煤矿、煤化工智能化水平和安全生产效能持续提升,铁路、新能源等重点项目有序推进,入围“双百行动”企业名单,入选工信部工业互联网平台+安全生产试点示范企业,荣获中国工业碳达峰领跑者称号。思政工作与中心工作双融双促,取得实效。
通过推进“1234”思政工作法,有力保障公司高质量发展,举旗定向更加有力,基层基础设施更加夯实,队伍士气更加坚定,发展动力更加强劲,有效发挥统一思想、凝聚共识、鼓舞斗志、团结奋斗的重要作用。
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