- 交流发言：用好平时考核“指挥棒” 激发干事创业精气神
- 我县坚持把平时考核作为激励公务员干事创业、担当作为的重要手段，从完善机制、跟踪管理、结果运用三个维度推进公务员平时考核不断提质增效，持续推动全县公务员履职尽责，进一步提振全县公务员队伍干事创业精神风貌。
完善体制机制，确保落地落实
[!!!empirenews.hide.begin--]-0-0-1-0-[!!!empirenews.hide.canshu--]
建立精细化考核体...
2024-09-16干事创业精气神
欢迎访问老文秘，一家专业的公文网站！
