县局局长2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头)（五）
根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一部署，我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中、四中全会精神，并结合近期关于贯彻落实中央八项规定精神的学习教育，对照“五个带头”要求，进行了深刻的自我剖析，认真查摆了自身存在的问题。现将个人对照检查情况报告如下。
一、存在的主要问题
(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面
一是在融会贯通、学以致用上存在差距。面对新发展格局，对如何将党中央关于新型工业化、能源安全、科技自立自强等宏大战略部署，精准转化为符合县情的具体战术和项目抓手，仍存在思考不深、转化不力的问题。例如，在推动我县新材料产业园建设过程中，虽然多次组织学习国家相关产业政策，但在如何引导本地企业抢抓产业链重塑机遇、实现与国家战略的同频共振上，提出的具体措施还不够前瞻和精准，有时满足于传达上级文件精神，缺乏将政策“势能”转化为发展“动能”的有效路径，导致部分企业仍在观望，错失了最佳发展窗口期。
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三是发扬斗争精神，扛起干事创业之责。自觉摒弃求稳怕乱的懈怠思想，以“时时放心不下”的责任感和积极担当作为的精气神履职尽责。聚焦我县工业能源科技领域的短板弱项和瓶颈制约，主动请缨，牵头负责1-2项攻坚任务，例如传统产业数字化转型或工业固废循环利用等难题。坚持以新发展理念为指导，在分管领域内推动机制创新和工作方式变革，鼓励干部大胆探索、先行先试，营造敢于担当、善于作为的浓厚氛围，以钉钉子精神推动各项决策部署落地生根，为实现“十五五”良好开局贡献力量。
四是严守纪律规矩，夯实清正廉洁之基。始终把纪律和规矩挺在前面，带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神。认真履行“一岗双责”，坚持每季度至少与分管科室负责人开展一次党风廉政建设专题谈话，将党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同考核。从严整治形式主义、官僚主义，带头改进文风会风，严格审核把关分管领域的文件、报告，坚决杜绝照搬照抄、空洞无物。加强对分管干部的日常监督管理，多做“咬耳扯袖、红脸出汗”的工作，抓早抓小、防微杜渐，努力营造风清气正的政治生态。
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