在2024年全市干部监督管理工作经验交流会上的发言

尊敬的各位领导,同志们:
今年来,**市坚持围绕中心、服务大局,聚焦“政治监督、选任监督、日常监督、制度建设”四个重点方面,构筑起全方位的干部监督管理网络。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:
聚焦政治监督,夯实干部监督“压舱石”。突出把政治监督放在首位,开展公职人员日常监督管理工作辅导培训,引导广大干部坚持从政治上看问题,严明政治纪律和政治规矩,确保全党在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。充分利用提醒函询开展监督,结合全市党政领导班子和领导干部政治建设考察暨年度考核与绩效考核评估、党纪学习教育和深化“明方向 立规矩 正风气 强免疫”干部队伍作风建设专项整治活动,强化整治督导。今年来,按照干部管理权限,共开展提醒谈话37人次,批评教育76人次,诫勉谈话6人次,党内严重警告1人次。通过谈话提醒、批评教育,直至予以组织处理,念好“紧箍咒”,切实转变干部工作作风。
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聚焦制度建设,扎紧权力约束的“铁笼子”。坚持用制度管权管事管人,不断完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制,抓牢抓实干部监督管理制度化规范化建设。修订完善《关于进一步加强公职人员因私出国(境)管理监督工作的通知》《中共**市委组织部机关规章制度汇编》等14个制度性文件,加大对个人有关事项报告制度执行情况的检查督促力度,确保制度执行到人到事到底,坚决防止制度成为“稻草人”,进一步扎紧从严监督的制度“笼子”。
以上汇报,不当之处,请各位领导和同志们批评指正,谢谢!
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