某市委社会工作部关于新新领域党员队伍建设工作情况的报告
近年来，市委社会工作部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想和关于加强新兴领域党建工作的重要指示批示精神，立足民营经济强市、新业态新模式策源地的实际，将新兴领域党员队伍建设作为夯实党的执政基础、服务保障高质量发展的关键环节，在思想政治引领、党员发展培育、先锋模范作用发挥三个维度持续精准发力，着力提升党员队伍建设的时代性、针对性和实效性。
一、主要工作情况
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(二)着力素质能力跃升，发挥新兴领域党员先锋模范作用。“红苗”培育。在高能级平台及重点独角兽企业，实施“高知群体入党专项计划”，确保人工智能、云计算等领域新发展党员中35岁以下硕士以上学历者占比不低于60%。“领雁”培养。整合高校和科研院所资源，开设“数字新经济党员先锋研修班”，定制数据安全、AI伦理、国际商务规则等课程。特色举措。建立导师团，组织百名党员企业家与科创型初创企业结对，既辅导创业创新，又传承红色基因。
(三)创新作用评价机制，提升新兴领域党员攻坚能力水平。量化“先锋力指数”。围绕“政治引领力”“创新驱动力”“社会贡献力”，设置可量化评价指标，应用于评优评先。搭建“攻坚主战场”。设立“党员创新工作室”和“揭榜挂帅”平台，鼓励党员领衔攻关“卡脖子”技术、直播电商规范等行业标准制定、重大应用场景落地项目。推广“我市先锋”典型。每年评选表彰“数字先锋岗”“最美新就业形态劳动者党员”，将其事迹制作成“味”的动漫微课、短视频，在“学习强国”平台、地铁公交视媒、园区楼宇广泛传播，形成强大示范效应，持续擦亮新兴领域党建“金名片”。
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