新业态新就业群体党建工作典型案例
一、背景与起因
行业规模持续壮大。目前，我市外卖送餐行业主要依托美团和饿了么两个外卖平台，共有骑手(含专兼职)1070人。其中，美团外卖有合作商家2800家、配送站点4个，2022年实现交易额2.9亿元，位居潍坊各县市首位。不断膨胀的产业规模以及数量庞大的新就业群体，在极大方便居民群众生活的同时，也成为影响城市基层治理的重要“变量”，亟须发挥党建引领作用，保障行业规范有序发展。
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二是持之以恒加强党建工作指导。着眼外卖送餐行业党建存在的短板和不足，注重把在“小个专”党建探索形成的制度模式和创新经验向外卖送餐行业党建引入，并因地制宜跟进帮扶指导，不断提升外卖送餐行业党建标准化、规范化水平，持续夯实党建工作基础。
三是毫不动摇坚持党建领航发展。始终坚持党建引领，深化联建共建，整合群团组织、平台企业等多方资源，精准摸排新业态新就业群体需求诉求，落实关爱措施，竭力帮其办实事、解难题，激发起新业态新就业群体的强劲动能，实现以党建领行业、促发展。
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