推进党建与业务深度融合经验做法:党建业务深融合,发展道路更光明

在新时代的发展浪潮中,党建与业务的深度融合已成为推动各项工作高质量发展的关键所在。以下是我们在推进党建与业务深度融合方面的一些经验和做法。
一、“思想引领”与“业务导向”相统一
思想是行动的先导,只有在思想上深刻认识到党建与业务融合的重要性,才能在行动上积极推动两者的深度融合。
一方面,强化思想引领,筑牢信仰之基。通过定期开展主题党日活动、专题党课等,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,引导党员干部坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
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在业务绩效方面,将党建工作成效纳入业务绩效考核指标体系。通过设置合理的权重,对党建工作与业务工作进行综合评价,形成党建与业务工作相互促进、共同发展的良好局面。
例如,制定了《党建与业务工作综合考核办法》,对党建工作和业务工作进行同步考核,考核结果与干部选拔任用、薪酬待遇、评先评优等挂钩,充分调动了党员干部推动党建与业务深度融合的积极性和主动性。
总之,推进党建与业务深度融合需要我们不断探索创新、持续用力。只有将党建工作与业务工作紧密结合起来,才能实现党建引领业务发展、业务促进党建提升的良性循环,为推动各项事业高质量发展提供坚强的组织保障。
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