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国企党建经验交流：党建深融互促新格局引领高质量发展

2025-02-22 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
国企党建经验交流：党建深融互促新格局引领高质量发展

　　近年来，XX充分发挥区位、信息、技术和人才优势，充分依托黄金行业影响力，聚焦“资源并购”，加强“内协外联”，擦亮“金色桥头堡并购筑基石”党建品牌，在拓展矿产资源量、展现黄金形象等方面实现强力支撑，不断提高高质量发展水平，为黄金“进入世界500强、建成世界一流企业”贡献力量。

　　一、“金色桥头堡并购筑基石”党建具体实践

　　在集团党委的正确领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢牢把握“围绕并购抓党建、抓好党建促并购”的工作主线，全面扛牢党建主体责任，将党建工作同并购业务深度融合，与平台优势相结合，积极探索新时期基层党建工作新路径，构建“金色桥头堡并购筑基石”党建深融互促新格局，以高质量党建为企业高质量发展注入强劲动能。

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　　三是汲取团队智慧，开拓新思路新举措。习近平总书记强调：“要尊重人民群众主体地位和首创精神，把人民群众中蕴藏着的智慧和力量充分激发出来。”在党建工作过程中，善于汲取群众智慧，聚焦群众所需，有助于不断完善工作思路、创新工作举措，使党建工作与业务工作互促共进。同时，响应青年渴望建功立业的需求，一批青年员工在一线磨砺意志、增长才干，逐渐成长为并购的中坚力量。满足提升并购专业能力的迫切要求，依托产投大讲堂，瞄准关键需求，邀请行业领域专家学者，交流分享，提升并购能力，全面锻造产投核心竞争力。此外，要健全制度保障、维护职工合法权益，加强与职工之间的沟通，增强职工的归属感与凝聚力，以高度的责任感、使命感推动高质量发展贡献力量。

标签 国企党建经验交流
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