县政府办公室党组落实党风廉政建设责任制工作报告
今年以来，县政府办公室党组在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委监委的悉心指导下，深入贯彻落实党中央关于党风廉政建设的各项决策部署，紧紧围绕全县中心工作，以高度的政治责任感和使命感，扎实推进党风廉政建设责任制落实，为办公室各项工作的顺利开展提供了坚强的纪律保障。现将有关工作情况报告如下：
一、强化组织领导，压实党风廉政建设主体责任
(一)健全责任体系，明确职责分工。办公室党组高度重视党风廉政建设工作，将其作为一项重要政治任务来抓。年初，及时调整充实了党风廉政建设工作领导小组，明确了党组书记为党风廉政建设第一责任人，其他班子成员按照“一岗双责”要求，对分管领域的党风廉政建设工作负直接领导责任。同时，结合办公室实际，制定了详细的党风廉政建设责任清单，将责任细化分解到每个科室、每个岗位，形成了党组统一领导、班子成员齐抓共管、科室各负其责、干部职工积极参与的党风廉政建设工作格局。
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(二)下一步工作计划。结合办公室工作实际和干部职工的特点，不断创新廉政教育形式，丰富教育内容。采用案例分析、情景模拟、现场教学等生动形象的教育方式，增强廉政教育的吸引力和感染力。加强对廉政教育效果的评估和反馈，及时调整教育内容和方式，提高教育的针对性和实效性。加强对制度执行情况的监督检查，建立健全制度执行监督机制，对违反制度规定的行为，严肃追究责任，确保制度刚性执行。加强对干部职工的制度培训，提高干部职工对制度的认知和理解，增强制度执行的自觉性和主动性。创新监督检查方式方法，综合运用专项检查、随机抽查、明察暗访等多种方式，加强对办公室各科室、各岗位的监督检查。扩大监督检查的覆盖面，将监督检查延伸到工作的各个环节和领域，确保不留死角。加强对重点领域和关键环节的监督检查，建立长效监管机制，防范廉政风险。
总之，在今后的工作中，我们将以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加务实的作风，不断加强党风廉政建设，努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，为全县经济社会发展提供更加优质高效的服务保障。
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