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关于某县就业服务体系建设的经验总结

2024-12-16 投稿人 : 佚名 围观 :次 0 评论
关于某县就业服务体系建设的经验总结

　　今年以来，X县紧扣县内群众就地就近就业意愿强烈的现状，大力推进零工市场建设，以即时快招服务为核心驱动，技能提升与权益维护服务为关键支撑，匠心构建“1+1+1”服务模式，为灵活就业群体与企业搭建起高效对接的服务平台与“供需桥梁”，在促进就业、保障民生方面取得显著成效，现将相关经验总结如下，并对后续创新发展提出展望。

　　一、搭建实体平台，构筑就业“服务港”

　　基于阵地建设战略考量，于县城核心区域精准选址，此地人员往来密集、零工汇聚频繁且交通网络畅达，以此为依托打造一体化、专业化、综合性零工市场。功能布局方面，精心规划柜面服务区、求职招聘区、候工区、劳动工具存放区、停车区以及招聘信息公示栏等多元区域，满足不同场景需求;服务保障层面，配备电脑、电话、打印机、复印机等现代化办公设备，同时设置手机充电、饮水机等贴心便民设施，全方位为务工群体与用工企业搭建起高效供需对接平台，为灵活就业人员提供涵盖招工、就业、培训等一站式就业服务。截至当前，“零工台账”已登记用工主体57家，求职人数达7950人，为就业市场的稳定运行提供了坚实数据支撑。

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　　通过举办形式多样、内容丰富的就业创业主题活动，大力表彰优秀就业创业典型代表，在全县范围内精心培育积极向上的就业文化生态。深入开展就业创业政策宣讲会、经验分享会等系列活动，将政策解读与成功案例分享送到乡镇、社区基层一线，点燃广大群众就业热情与创业梦想。在学校教育体系中融入职业规划教育课程，引导学生树立正确职业观与就业观，提前谋划职业路径，储备专业技能。同时，充分借助电视、广播、网络新媒体等多元传播渠道，广泛传播就业相关信息与文化理念，营造全社会关心就业、支持就业的浓郁良好氛围，为XX“1+1+1”就地就近就业服务模式行稳致远筑牢坚实社会文化根基，凝聚起推动就业工作的强大合力。

　　下一步，XX县将继续秉持创新发展理念，不断优化完善“1+1+1”服务模式，持续拓展就业服务领域与深度，加强与各方合作交流，积极引入先进技术与管理经验，努力为群众创造更多优质就业机会，为县域经济社会高质量发展提供坚实的就业支撑与保障，奋力书写就业服务新篇章。

标签 就业服务体系
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