欢迎访问老文秘,一家专业的公文网站!

QQ群
手机版
我要投稿

如何让个人简历“亮”起来

2024-03-09 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
如何让个人简历“亮”起来

  每年毕业季来临时都会有众多学子意气风发地走出校园步入社会。在浩浩荡荡的毕业生大军中,一个求职小白,如何获取人生的第一张职场入场券呢?这就是必须要掌握求职的一大法宝:个人简历。要想有效地推销自己,成功叩开理想职业之门,写好个人简历至关重要。越是好企业,HR收到的简历就会越多。有数据统计,规模较大的企业每周收到的简历通常不低于500份,HR阅读每份简历平均用时15秒。如果算上打开和下载的时间,估计查阅每份简历用时会达到30秒。这样算下来,HR要用4个多小时才能浏览完每周收到的简历。作为求职者,如何让自己的简历“亮”起来,让HR一眼相中并产生兴趣、得到赏识,一般应当从以下两个方面予以关注:正文的写作和版面设计技巧。

  一、简历正文写作技巧

  简历的正文主要应展示个人基本情况、教育背景、工作实践经历、技能证书、荣誉奖项、兴趣爱好和自我评价这七大“卖点”,可以通过三大写作技巧来打造“亮点”。

  (一)有效提炼,扬长避短

  凡是商品都会有优点和缺陷,要想得到消费者的青睐,就必须通过营销技巧来规避缺陷,宣扬优势。求职过程其实就是在自我推销,要把自己作为一件优质商品进行宣传销售,就应通过有效提炼、扬长避短这一写作技巧来达成。

  比如在个人基本情况部分,可以结合求职意向、岗位特点、自身特点,适当筛选能够展现自我长处的项目要素,但不需要全部提及,面面俱到。学习成绩优异的同学,可以在教育背景中将成绩的班级排名、专业排名、GPA绩点加以阐述(如大学三年连续排名班级前10,大二专业排名前20%等),以展示自己良好的学习能力。

  (二)突出相关性

  在教育背景这一部分,要重点突出所学知识与所求岗位的相关性。如应聘岗位和专业对口,则应对所修专业知识进行列举(在校攻读何专业,主要学习哪些主干课程)。如应聘岗位和专业不对口,则应列出你对所要应聘的工作岗位相关知识掌握、熟悉情况(如所学是会计专业,应聘的是保险销售工作,则应列出你对保险这一行业有关知识的掌握情况),因为任何单位都希望自己录用的人员能够立马投入工作,而不需要另外再耗费时间、资金去做员工培训。

  在展现个人风采、凸显个人风格加分项的兴趣特长部分,要尽可能使其与所谋求的职业特点、要求相吻合,拥有共同的特性。如求职岗位是会计,兴趣是制作迷你仿真模型,二者都需要具备毅力与细心;再如求职岗位是房产销售,兴趣是演讲与主持,二者都需要较强的表达能力和应变能力。因此,职位要求胜于自我经历,要以职位要求为中心,而不是以自己的经历为中心。

  (三)遵循“AR”原则

  在撰写工作实践经历这部分内容时,应当遵循“AR”原则,即A(action)行动+R(result)结果:就是你做了什么?取得了什么样的成果?要让用人单位看到你能做、你会做、能做好、出成效。例如,校内实践经历中,“担任社团主席”是行动,“成功组织策划首届校园知识技能大赛”是成果。校外实践经历中,“到销售公司担任实习销售”是行动,“取得10月份销售冠军的业绩”是成果。在采用“AR”原则的同时,应当多用一些冷冰冰的数字和事实,少用一些热乎乎的抒情和描述。如使用“实习期间单月销售业绩达200万”这样具体的数据,而不是使用“实习期间单月销售业绩突飞猛进”这种空泛的描述。许多招聘单位都会优先录用具有实际工作经验或取得突出工作成果的人员,实践经历胜于空口承诺。因此“AR”原则将会成为顺利拿到offer的一大利器。

  二、版面设计注意事项

  《论语·雍也》中提到:“质胜文则野,文胜质则史,文质彬彬,然后君子。”一份好的简历也要文质兼备,除了要有高质量的内容,还必须讲究排版布局的美观。

  (一)要规范清晰

  简历中的字体、字号、间距、图标一定要整齐划一,突出重要信息(个人优势),做到层次分明,切忌因过度追求个性和设计感而让整个版面混乱无章。花里胡哨的排版设计会变成“文胜质”,给用人单位一种虚浮、华而不实的印象,效果适得其反。有的同学诉苦说从上学期就开始策划简历了,甚至花了上千元用多幅艺术照、各种大小奖项照片去装点简历,没想到竟然被用人单位以“没有重点,华而不实”为由拒之门外。所以制作简历并不是越繁复越花哨越好。

  (二)要用好黄金视觉点

  在招聘季,HR会收到很多的简历,可能他们并没有耐心把一份简历的所有内容都看完,因此尽量把内容控制在一页以内。以一张A4纸为例,很显然,人的主要视觉点是在一页纸中的最上方三分之一处,这个地方就是你的核心优势所在。也就是说,要把你最希望HR看到的模块排列于此处。

  (三)突出重点字眼和关键词

  学会突出简历中的重点字眼和关键词(如实习期间获取到的客户资源、担任的职务、主持的项目名称等),可通过加粗、变色、加形状符号等方式加以突出,让HR一下抓到重点。切忌过多添加关键词,这样只会让人眼花缭乱,突出不了重点,显得没有主次。

  思路决定出路,面对竞争激烈的求职市场,只要你学会个人简历在正文写作和版面设计方面的技巧和规律,再加上自身的有利条件,就一定能脱颖而出!

相关文章

  • 写好讲话稿重在“五个准确把握”
    写好讲话稿重在“五个准确把握”

      准确把握角色定位、工作定位、领导思想、听众体验、素材加工,达到推进工作、领导认可、听众满意的效果。  领导讲话稿难写,难在准确把握关键环节,不妨在以下五个方面下功...

    2022-02-15 09:28:37 讲话稿
  • 求职信写作方法摭谈
    求职信写作方法摭谈

      每到毕业季,求职信大概是学子们绕不过去的一个话题。一直以来,很多人在现实中寻求一种写作套路,也有另辟蹊径却不尽人意者,还有动用大量笔墨过犹不及者,如此等等。究其原因,主...

    2023-05-30 20:15:16 求职信
  • 浅谈城市房屋租赁合同范本的写作
    浅谈城市房屋租赁合同范本的写作

      针对房屋管理,特别是城市房屋租赁的管理,我国各级人大和政府出台了一系列法律和规章。其中《中华人民共和国城市房地产管理法》自1994年公布实施以来,历经了2007年、2009年...

    2022-03-23 12:16:01 城市房屋租赁合同
  • 怎样写好调研报告
    怎样写好调研报告

      调查研究是熟悉一线工作情况、提高参谋能力的重要手段, 还是锻炼文笔、提升能力的有效措施。主动熟悉调查研究、积极开展调查研究、提高调查研究能力、多写精品调研文章...

    2023-03-07 20:57:26 调研报告
  • 下足“两个功夫” 做到“三清三明”——谈谈如何写好请示
    下足“两个功夫” 做到“三清三明”——谈谈如何写好请示

      下足“磨刀”功夫,做到原则清、规定清、环节清;下足“绣花”功夫,做到事项明、标准明、层次明。  请示是党政机关公文中最常用的文种之一,主要用于...

    2022-03-22 10:11:29 请示
  • 会议通知与会议邀请函的不同
    会议通知与会议邀请函的不同

      一、行文关系不同  会议通知与会议邀请函,在写作主体与写作受体的行文关系上有着明显的不同。会议通知多用于上级机关对下级机关,或者虽然没有上下级关系但在业务上有指...

    2023-05-30 20:14:20 会议通知 会议邀请函
  • 倡议书写作应做到三个注重
    倡议书写作应做到三个注重

      倡议书一般是指由某一组织或社团拟定,就某事向社会提出建议或向社会成员提议共同去做某事的书面文章。它作为日常应用写作中的一种常用文体,在现实社会中有着较为广泛的使...

    2022-03-23 10:43:55 倡议书
  • 会议纪要的模板与格式
    会议纪要的模板与格式

      会议纪要的内容由标题、正文、会议人员、发文单位名称和成文日期组成,其写作模板如图所示。  [事项]会议纪要  [说明会议概况,如时间、地点、主持人、与会人员等]。 ...

    2021-03-17 22:10:20 会议纪要
  • 演讲稿主题的震撼力从何而来
    演讲稿主题的震撼力从何而来

      众所周知, 演讲稿的主题, 是通过撰稿人选用的人物和事件材料所蕴含的思想意义体现和揭示出来的。而一篇高质量的演讲稿的主题, 除了必须具有吸引力、感染力和启示力之外...

    2023-04-02 16:24:54 演讲稿
  • 吹尽狂沙始到金——浅谈调研报告主题的筛选与确立
    吹尽狂沙始到金——浅谈调研报告主题的筛选与确立

      结合全党深入开展的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,中共中央办公厅印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》指出,在全党大兴调查研究,必须坚持问题...

    2023-07-25 22:48:45 调研报告
留言与评论(共有 条评论)

   
验证码: