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县委编办2025年上半年全面从严治党工作报告

2025-08-06 投稿人 : 佚名 围观 : 0 评论
县委编办2025年上半年全面从严治党工作报告

  2025年上半年,*县委编办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委三次全会精神,严格对标省委、市委、县委关于全面从严治党的决策部署,紧扣“严”的主基调,以“永远在路上”的坚韧执着,将全面从严治党与机构编制业务深度融合,推动党建引领、责任落实、作风锤炼、监督问效同频共振,为新时代机构编制工作高质量发展提供了坚强政治保障。现将有关工作情况报告如下:

  一、以“责任清单”为抓手,拧紧全面从严治党“责任链”

  年初以来,办领导班子深刻认识到,全面从严治党不是“软任务”,而是“硬约束”,必须从责任落实上破题、从机制完善上发力。一是高位推动明责。第一时间召开2025年全面从严治党专题会议,传达学习中央和省市县纪委全会精神,结合机构编制工作实际制定《县委编办2025年全面从严治党主体责任清单》,细化党组主体责任12项、党组书记第一责任人责任8项、班子成员“一岗双责”6项,将责任内容细化到月、分解到人、量化到岗,形成“人人肩上有担子、个个身上有压力”的责任体系。二是动态督导履责。建立“月调度、季督查、半年评”机制,党组会每月听取班子成员履责情况汇报,分管领导每季度带队对科室落实主体责任情况开展专项督查,通过查阅记录、座谈交流、实地走访等方式,对理论学习、作风建设、廉政风险防控等重点工作进行“把脉问诊”。上半年累计开展督查4次,发现并整改台账记录不规范、学习笔记摘抄多思考少等问题7个,下发整改提醒函3份,推动责任落实从“留痕”向“留绩”转变。三是考核倒逼尽责。将全面从严治党纳入科室年度绩效考核,占比提升至30%,考核结果与干部评优评先、职务晋升直接挂钩。创新推行“责任清单+完成情况+群众评价”三维考核模式,邀请服务对象(如乡镇党政办、县直部门政工干部)对编办干部的服务态度、办事效率进行“背对背”打分,上半年共收集意见建议23条,倒逼干部把责任扛在肩上、把工作落在实处。

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  下半年,县委编办将以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力,持续深化全面从严治党:一是以“学深悟透”为重点,持续强化理论武装,计划开展“习近平总书记关于机构编制工作重要论述”专题读书班,推动理论学习走深走实;二是以“实干担当”为导向,深入开展“机构编制质效提升年”活动,聚焦县委中心工作,在优化职能配置、服务民生事业等方面推出更多改革举措;三是以“严管厚爱”为抓手,完善廉政风险防控体系,加强年轻干部教育管理监督,打造忠诚干净担当的机构编制铁军。

  全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。县委编办将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以“赶考”的清醒和坚定,持续巩固拓展全面从严治党成果,以更严的标准、更实的作风、更优的业绩,为谱写中国式现代化*篇章提供坚强有力的机构和编制保障!

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